يشهد عدد موظفي الدولة تناقصا كبيرا خلال السنوات الخمس الماضية بسبب إحالة الكثير من الموظفين إلى التقاعد وندرة تنظيم مسابقات اكتتاب موظفين جدد.

وتشير البيانات المتوفرة إلى أنه من أصل 178 ألف موظف قبل خمس سنوات، لم يعد العدد يتجاوز 85 ألف في عام 2016 (من العاملين في الإدارة العامة والمؤسسات المختلفة ذات العلاقة) أي أن الدولة فقدت نصف موظفيها.

مصادر مطلعة عزت هذا الوضع إلى عدة أسباب من بينها منع الازدواجية في الوظائف وأيضا التقاعد الذي يحدده القانون بـ 25 عاما من الخدمة أو 60 سنة من العمر.

وأضافت المصادر أن فقد هؤلاء المتقاعدين يطرح مشاكل في ملء فراغهم في الإدارة.

ترجمة موقع الصحراء