قال الأمين العام للكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا النهاه أن عمال اسنيم يعانون الأمرين بسبب تعامل إدارة الشركة مع الإتفاق الأخير الذي قال أنه لم تطبق بعض بنوده رغم أنها مكتوبة وذكر الأمين العام بعض تلك البنود وكان من بينها راتب رئيس الجمهورية الذي قال أنه لم يتلقاه أي عامل لحد الساعة حسب تعبيره وكذالك الحوار الذي قال أن مناديب العمال عبروا في مهرجانهم الأخير عن عدم تنفيذ إدارة الشركة له هو الآخر

كما قال أن إدارة المصادر البشرية في الشركة تعاملت مع العمال المضربين بشكل تعسفي حيث فصلت العديد منهم دون مبرر قانوني واضح مذكرا الجميع أن إضراب 2015 جاء نتيجة لعدم تطبيق بنود الإتفاق الذي خرج به العمال من إضراب 2014 الذي دام لثلاثة أيام موضحا أن الإضراب ليس هدفا عند العمال بقدر ماهو وسيلة للضغط من اجل ثني الإدارات وإرضاخها لمطالب العمال

محذرا من عودة العمال ولجوئهم إلى تنظيم إضراب ثالث إذالم تستجيب إدارة اسنيم لحوار جاد مع العمال يخرج منه الطرفين بنتائج ترضي الطرفين ولها ضمانات واضحة

وقال الأمين العام أن سوء التسيير الذي تقوم به إدارة الشركة هو ما زرع عدم الثقة بين العمال والإدارة نظرا أن عمال اسنيم طبقة مثقفة ولا يمكن التلاعب بها حسب تعبيره

وكان الأمين العام للكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا يتحدث على هامش نشرة أخبار قناة الوطنية قبل قليل من نشر هذا الخبر